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Mind the Intended‐Implemented Gap: Understanding Employees’ Perceptions of HRM
Gespeichert in:
Zeitschriftentitel: | Human Resource Management |
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Personen und Körperschaften: | , , |
In: | Human Resource Management, 53, 2014, 4, S. 545-567 |
Format: | E-Article |
Sprache: | Englisch |
veröffentlicht: |
Wiley
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Schlagwörter: |